2月23日，在新学期开学前，信息学院召集学院中层力量召开了学院工作研讨会，专题学习学校相关文件、专题讨论学院专项建设、共商学院发展。学院领导、各教研室（实验室）主任、主管参加了会议，会议由学院院长、总支书记冯淑娟主持。

会议期间，全体成员认真学习了学校的《关于实施教师分类管理的试行办法（讨论稿）》、《浙江树人大学科研奖励暂行办法（修订）》、《浙江树人大学科研业绩计分办法（修订）》、《浙江树人大学科研项目配套与资助办法（修订）》等文件，并进行了充分的讨论和交流，也提出了相应的意见。同时，为推进学院教学质量工程建设和提升学生就业竞争力，全体成员就学院各类科技竞赛机制、专业考证机制的构建、组织与实施，以及学生综合素质拓展的方法与措施等进行了专题讨论，并达成统一共识，为本学期学院相关工作的开展提供了操作的依据。此外，学院领导和全体成员，分别就本学期学院建设的主要内容和发展方向，以及开学初各项工作进行了布置和交流。

26日下午，学院召开了全体教职工会议。会上，副院长王章权传达了学校教学工作会议精神，并对开学初的教学工作作了具体要求。学院党总支副书记陈超祥就本学期的就业工作、招生工作、安全稳定工作、“双优工程”等作了具体布置。最后，学院党总支书记、院长冯淑娟传达了学校中层干部会议的精神，并结合学校工作要点提出了学院本学期总体目标、重点工作和相关主要工作，她要求广大教师群策群力，增强责任意识、认真履行本职工作，并尽可能多地为学院的发展多思考、多谋划，在确保稳定的基础上，重质量，促发展，积极推动学院各项工作的平稳、有序、良好开展。

全体教职工大会后，学院专门召开全体班主任会议，陈超祥要求各班主任要深入寝室和班级，了解学生返校情况和思想动态，加强收心教育，并对开学初学生补考、欠费催缴、优秀课堂、文明寝室等工作再次作了动员和部署。会后，校纪委书记王军、学院领导和全体班主任走访了学生宿舍，给同学们带去了新学期的问候和鼓励。

27日，为进一步做好毕业设计（实习）和毕业生就业工作，学院分专业分批召开了毕业实习、毕业设计暨就业再动员大会，各教研室主任给毕业生介绍了整个毕业设计环节的各阶段进程，明确了毕业论文设计的相关要求，要求毕业生从思想上、态度上重视毕业设计和毕业实习，认真做好毕业论文，对自己的学习成果进行一次综合检验。同时，相关就业工作的学生事务管理老师也给毕业生作了就业再动员，重点强调实习期间的安全稳定、就业协议书的签订事宜。会议现场，学院还与毕业生签订了《毕业设计（实习）管理与自律协议书》。

通过开学初各项会议的召开，全体教职工进一步统一了思想，理清了工作思路，明确了工作任务，以更加饱满的精神投入到新学期的各项工作中去。